崗位要求： 1、對現代經營理念和模式有較深理解，掌握人力資源管理的系統知識； 2、熟悉國家勞動法規和產業政策； 3、有較強的組織、協調、溝通及語言、文字表達能力，富有親和力和團隊精神； 4、思維敏捷，悟性佳，工作細致，積極主動； 5、誠實正直，性格開朗，責任心強，具有良好的職業操守； 6、自身注重形象氣質，普通話標準。
