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浙江步森服飾股份有限公司 商場總監(jiān)     招聘人數(shù) 『1』 更新時間:2012/3/16 瀏覽數(shù):6010
 
商場總監(jiān)
   
 
 
基本需求
   
 
招聘種類: 全職 職位種類: 市場營銷 - 市場銷售總監(jiān)
最低學歷要求: 不限 工作地區(qū): 杭州  
工資水平: 面議 更新日期: 2012/3/16
年齡要求: 不限 招聘對象: 不限
性別要求: 不限 工作經(jīng)驗:
   
 
 
職業(yè)描述
   
 
工作職責:規(guī)劃制定公司在國內(nèi)百貨商場戰(zhàn)略,組織制定公司各項營銷政策,作好市場規(guī)劃及發(fā)展工作,帶領商場部全體人員完成公司在商場拓展、商場業(yè)績提升及客戶服務上的各項任務。
任職要求:要求從事商場服裝運營管理5年以上工作經(jīng)驗,有國內(nèi)大型連鎖商場渠道資源。
   
 
   

(溫馨提示:個人申請職位時,請注冊填寫簡歷后登陸申請,企業(yè)會更大機會選擇你)
 
公司簡介

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步森股份,期待您加盟男裝事業(yè)
已在國內(nèi)A股掛牌上市的步森股份(002569,SZ),是專注于男士服飾(襯衫、西服、西褲、職業(yè)裝、茄克、T恤衫、風衣等)系列產(chǎn)品設計、生產(chǎn)和銷售的服裝企業(yè)。公司采用單品牌、多系列發(fā)展戰(zhàn)略,以“步森”為主打品牌,以“舒適商務男裝”作為產(chǎn)品核心理念,歷經(jīng)二十余年的穩(wěn)健發(fā)展,現(xiàn)已成為國內(nèi)男裝行業(yè)知名規(guī)模企業(yè)。截至2010年,步森已積累固定資產(chǎn)10億多元,集聚優(yōu)秀員工2500余名,在全國各地開設有近千家專賣店(廳),年銷售額達6億多元。此外,步森還是國內(nèi)為數(shù)不多的以自有品牌服裝出口的企業(yè)。
步森先后榮獲中國馳名商標、中國名牌產(chǎn)品、國家免檢產(chǎn)品、商務部重點支持與發(fā)展的名牌出口商品等8大品牌榮譽,企業(yè)也先后榮獲“行業(yè)十佳雇主企業(yè)”、“浙江省勞動關系和諧企業(yè)”、“質(zhì)量卓越企業(yè)”等榮譽稱號。
步森不僅擁有一流的生產(chǎn)流水線、良好的工作生活環(huán)境,而且擁有資深出色的設計開發(fā)團隊、銳意進取的營銷服務團隊和專業(yè)細致的綜合管理團隊。步森股份將秉承“以人為本,關愛員工,關愛顧客”的發(fā)展理念,以“爭創(chuàng)中國男裝第一品牌”為愿景,持續(xù)打造誠信務實、受人尊敬的上市服裝公司。
加盟小貼示:
1:聯(lián)系方式:(1)E-mail:招聘部門提供的請直接發(fā)招聘部門,未提供的統(tǒng)一發(fā)往hr-ruan@busen-group.com;(2)聯(lián)系電話:0575-87421097阮小姐;
2:我司招聘信息的準確性和有效性以步森官方網(wǎng)站www.busen.cn、前程無憂www.51job.com、智聯(lián)招聘http://www.zhaopin.com、服裝人才網(wǎng)www.cdxslawyer.cn和浙江人才網(wǎng)www.zjrc.com所發(fā)布的為準。
3:(1)應聘簡歷恕不退還并存入人力資源庫,我司不對外泄露、不作它用。(2)合則約見,無約勿訪,面試地點另行通知。(3)公司人力資源部將以郵件(首選)和短信通知應聘(面試)結(jié)果。
4、提交(發(fā)送)簡歷時請復核您簡歷(或網(wǎng)站簡歷)中聯(lián)系手機和E-mail的有效性,以免聯(lián)系(回復)不上。
   
 
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