| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
人力資源部經(jīng)理 |
| 期望工作地點： |
廣東省-廣州 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 工作描述： | 2004.6-2004.11 廣州日山電子科技有限公司 人事課長 地理環(huán)境偏遠1.負責人員招聘的全過程，包括接收招聘申請，發(fā)布招聘信息，電話約見應聘者，面試應聘者以及登記人事檔案。 2.負責新員工的培訓，編寫培訓方案，明確人事課負責新員工入廠教育的培訓，內容包括：企業(yè)基本情況，企業(yè)工作基本知識及企業(yè)安全技術教育。各部門主管負責專業(yè)技能培訓。 3.負責本地區(qū)的薪酬調查，通過調查結果調整本公司的薪酬制度。 4.負責社保和意外保險的辦理，包括投保，停保，資料變更以及索賠的處理。 5.兼管文控中心，負責發(fā)放回收以及保管ISO體系文件。 2004.11-2005.4 中文影音城（廣州） 客戶服務代表 私人原因 1.接聽客戶電話或接收傳真，處理客戶的咨詢，訂單和投訴。 2.為客戶提供完善的售后服務。 2005.4-現(xiàn)今 廣州優(yōu)勢實業(yè)有限公司 人力資源專員 1.負責人員招聘和培訓的整個流程. 2.制定績效考核系統(tǒng),對各部門人員的績效進行考核. 3.歸類處理公司文件和人事檔案 | |
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| 【教育】 |
| 專業(yè)描述： | 2000年9月至2004年7月 廣東商學院 人力資源管理 2001年9月 獲三等獎學金及院“三好學生”稱號 2003年6月 獲廣東省計算機水平二級證書 2003年12月 通過國家大學英語六級考試 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 以優(yōu)秀的成績通過國家大學英語六級，讀寫能力強，口語流利，能與外國人順利交談。在任職期間曾兼任英語翻譯,翻譯過公司文件及設備說明書.獲得計算機水平Ⅱ級（微機應用信息系統(tǒng)）證書，證書編號：200303147，熟練掌握WORD文檔的操作，熟悉數(shù)據(jù)庫的運用和EXCEL的操作，熟悉互聯(lián)網(wǎng)操作，并有較好的信息獲取能力 。應聘職位： 行政/人事類：人事專員,人事助理 、 對外貿易：外貿助理，外貿跟單 |
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| 特長: | 英語流利，能自由與外國人交流，有招待外賓的經(jīng)驗。有外資企業(yè)的人事管理經(jīng)驗，熟悉招聘，培訓,績效考核和保險的操作程序 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
