| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
女裝設計師 男裝設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2021年12月-2023年3月： | 奧雪文化傳播（北京）有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 服裝設計師 | | 工作描述： | 戶外滑雪服裝設計開發(fā) | |
|
|
| | | 2020年8月-2021年11月： | 北京芮納商貿有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京芮納商貿有限公司 | 職 位： | 服裝設計師 | | 工作描述： | 1、主要負責開發(fā)新的服裝款式和花型圖案等。
2、挑選面料、輔料、調樣等。
3、溝通調版，和版師工廠銜接、直至樣衣完成。 | |
|
|
| | | 2018年4月-至今： | 綾致時裝（天津）有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 綾致時裝（天津）有限公司 | 職 位： | 陳列師 | | 工作描述： | 主要負責服裝陳列展示，完成墻面櫥窗展示。 | |
|
|
| | | 2017年9月-2018年3月： | 服裝設計 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 服裝設計 | | 工作描述： | 1.結合國內市場，企劃方案，和美國設計做款式設計。
2.工藝單制作，和工廠溝通樣衣制作。
3.寫樣衣修改意見，確認樣衣。
4.服裝搭配，寫服裝款式介紹。 | |
|
|
| | | 2016年1月-2017年3月： | 北京本木森商貿有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京本木森商貿有限公司 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 服裝設計工作，主要出款、畫圖，定面料輔料，和版師和工廠溝通 | |
|
|
| | | 2014年7月-2015年5月： | 北京悠之千及服裝有限責任公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京悠之千及服裝有限責任公司 | 職 位： | 設計助理 | | 工作描述： | 設計助理 | |
|
| 【教育】 |
| 2010年9月 - 2014年6月 | 天津商業(yè)大學寶德學院 | 其他 | 本科 | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 擁有5 年女裝設計工作經驗、2 年女裝陳列經驗及2 年戶外服裝設計經驗
獨立負責品牌系列產品人市場調研、產品定位到設計開發(fā)的全線工作 |
|
| 【聯系方式】 |
