| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
樣衣工藝師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2014年12月-至今： | 深圳盛遠服飾 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 深圳盛遠服飾 | 職 位： | 工藝師 | | 工作描述： | 負責(zé)大貨工藝單的制作及審核；大貨產(chǎn)前樣的批復(fù)，面輔料率，及樣衣室的進度安排等。 | |
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| | | 2011年6月-2014年11月： | 北京納巴羅服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京納巴羅服飾有限公司 | 職 位： | 設(shè)計 | | 工作描述： | 在技術(shù)部期間：
1，大貨工藝單的制作，每款技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、齊碼尺寸、規(guī)格、工藝說明完成全部的生產(chǎn)制單的填寫工作，按要求及品類交接生產(chǎn)部。
2，經(jīng)批版確認后，確定基碼尺寸按推檔要求推出全檔標(biāo)準(zhǔn)尺寸（全碼尺寸表）。
3，樣衣各部位尺寸的測量。
4，配置每款產(chǎn)品的面輔料明細表及單耗量的統(tǒng)計，樣衣修改意見的記錄等。
5，ERP系統(tǒng)的信息錄入。
6，進行每季度采購面輔料及成衣面輔料的檢測報告并出示結(jié)果面輔料檢測及修改意見。
7，完成每季度樣版室樣衣需外工廠加工的協(xié)調(diào)實施工作，配合成衣定制部完成量體等工作。
8，技術(shù)部工作職責(zé)的編寫。
9，協(xié)助定制部們完成量體，歸檔等工作。
在設(shè)計部期間：
1，負責(zé)每季度的正裝品類（單，套西服；正裝/休閑襯衫；大衣；夾克的開發(fā)）及配飾皮具類的開發(fā)及選樣。每季度開發(fā)前的市場調(diào)研,。
2，與供應(yīng)商聯(lián)絡(luò)看樣調(diào)取面輔料。
3，制作每季度的開發(fā)企劃方案（流行方向，價格及工廠的制定等）。
4，繪制款式圖，能熟練操作coreldraw,AI,PS畫圖軟件,。
5，跟進樣衣打樣進度及出現(xiàn)的問題。
6，訂貨會期間的服裝陳列及引導(dǎo)訂貨，每季度商場銷售反饋意見匯總及解決方案。
7，及成衣定制部接單后的設(shè)計工作。 | |
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| | | 2010年10月-2011年6月： | 廣東妮可雅服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 廣東妮可雅服裝有限公司 | 職 位： | 設(shè)計 | | 工作描述： | 繪制款式圖，配置面輔料，裁版跟蹤樣衣進度，訂貨會的布置及引導(dǎo)工作 | |
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| 【教育】 |
| 2008年9月 - 2011年6月 | 邢臺軍需工業(yè)學(xué)院 | 服裝設(shè)計與工程 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 為人踏實、認真，有責(zé)任感。性格開朗，待人友好善于與人溝通，工作勤奮，能吃苦耐勞。希望得到平臺施展能力！ |
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| 【聯(lián)系方式】 |
