【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
市場拓展經(jīng)理 |
期望工作地點(diǎn): |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | 2013年9月-至今: | 北京愛慕內(nèi)衣有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 10000人以上 | 部 門: | 北京愛慕內(nèi)衣有限公司 | 職 位: | 銷售部副經(jīng)理 | 工作描述: | 1、根據(jù)銷售及市場情況制定品牌年度促銷方案; 2、制定品牌全國辦事處及全年任務(wù)并及時(shí)跟盯指導(dǎo); 3、管理全國辦事處品牌運(yùn)作; 4、出差外阜辦事處,監(jiān)督管理品牌在當(dāng)?shù)厥袌龅倪\(yùn)作,協(xié)助完成最終銷售任務(wù); 5、管理品牌全國700家專賣店及專柜的開拓與運(yùn)營; 6、管理經(jīng)銷店銷售及促銷; 7、制定全國專賣店開拓及運(yùn)營手冊,落實(shí)終端; 8、協(xié)助總經(jīng)理完成季度年度總結(jié)及PPT制作; 管理經(jīng)驗(yàn): 匯報(bào)對象:總經(jīng)理 | 下屬人數(shù):3人 業(yè)績描述:負(fù)責(zé)銷售部的部門工作,下屬人數(shù)3人,管理直營及經(jīng)銷兩個(gè)部分,直接匯報(bào)品牌總經(jīng)理CEO。 | |
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| | 2011年5月-2013年9月: | 北京愛慕內(nèi)衣有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 10000人以上 | 部 門: | 北京愛慕內(nèi)衣有限公司 | 職 位: | 終端銷售管理業(yè)務(wù)主管 | 工作描述: | 1、根據(jù)公司和部門銷售目標(biāo)制定相應(yīng)的銷售計(jì)劃,開拓、維護(hù)目標(biāo)市場和完成銷售指標(biāo); 2、維護(hù)已有的渠道,幫助渠道協(xié)調(diào)各種關(guān)系,包括商場、購物中心等 3、同行企業(yè)信息的收集與分析,包括新品上市推進(jìn)、價(jià)格、銷量、促銷活動、市場占有率分析等信息,根據(jù)變化的市場狀況和公司的業(yè)務(wù)方向快速做出積極反應(yīng); 4、店長及導(dǎo)購的管理,包括日常管理、招聘、培訓(xùn)等,并對負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的人員管理工作,對下屬工作進(jìn)行評估指導(dǎo),向公司提交人員任免和獎懲的建議; 5、現(xiàn)場業(yè)務(wù)處理,包括產(chǎn)品陳列、促銷活動落實(shí)、pop管理、價(jià)格管理等; 6、每周對市場上的銷售狀況進(jìn)行總結(jié)分析,根據(jù)市場需求及時(shí)開展活動;并對活動進(jìn)行監(jiān)控; 7、了解渠道管理和運(yùn)作,清楚終端情況。 8、負(fù)責(zé)品牌在北京區(qū)域的銷售技巧、產(chǎn)品知識、企業(yè)文化的培訓(xùn)工作 9、負(fù)責(zé)北京區(qū)域的陳列指導(dǎo)工作 | |
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| | 2010年5月-2011年5月: | 上海態(tài)趣服裝有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 上海態(tài)趣服裝有限公司 | 職 位: | 銷售主管 | 工作描述: | 參與公司北京店面的管理和業(yè)務(wù)溝通,品牌形象推廣等。 體會:多崗位的鍛煉讓我對公司的運(yùn)營有了立體直觀的認(rèn)識,并通過與終端用戶的交流,了解了更多的市場信息,對我的品牌管理職業(yè)技能的提升提供了大量的實(shí)踐基礎(chǔ)。 | |
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| | 2009年6月-2010年5月: | 北京藍(lán)地一族服飾有限責(zé)任公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 企劃部 | 職 位: | 平面設(shè)計(jì) | 工作描述: | 負(fù)責(zé)公司宣傳畫冊、企業(yè)形象VI以及公司名下酒店的形象設(shè)計(jì)。 體會:提升工作效率的一個(gè)重要途徑是熟練把握工作流程,從設(shè)計(jì)方案制定實(shí)施,到宣傳品的選購印刷以及派發(fā),整套的工作流程中都需要耐心、細(xì)心和對工作內(nèi)容的熟練度。 | |
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【教育】 |
2005年9月 - 2009年7月 | 北京服裝學(xué)院 | 藝術(shù)設(shè)計(jì) | 本科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價(jià): | 本人2009年畢業(yè)于北京服裝學(xué)院,已有8年工作經(jīng)驗(yàn),從開始的平面設(shè)計(jì)師到一線終端業(yè)務(wù)主管及現(xiàn)在的品牌銷售管理,有豐富的一線經(jīng)驗(yàn)及品牌管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的溝通能力和親和力,善于學(xué)習(xí),有較好的執(zhí)行力和思考能力,能夠高質(zhì)高量并準(zhǔn)時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交予的各項(xiàng)工作,并有很強(qiáng)的獨(dú)立工作能力。 |
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【聯(lián)系方式】 |