| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
人力資源部經理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2015年9月-2017年9月： | 家有購物集團股份有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 家有購物集團股份有限公司 | 職 位： | 行政專員 | | 工作描述： | 1、參與行政管理制度的建設及部門OA流程建設審批；
2、負責公司各部門辦公用品、低值易耗品各項采購工作，做好費用結算工作；進行預算費用管控；
3、負責落實公司安全管理，及安保管理工作，做好日常消防、中控管理、物業對接、
4、負責辦公場地的選址、裝修、搬遷等事宜；
5、負責公司辦公設施供應商管理、合同續簽工作。
6、負責組織擬定與修訂公司固資各項規章制度和工作流程，并負責督促員工落地執行；
7、負責公司內、外會議的組織、服務工作；
8、落實各項行政后勤管理工作，完成上級領導交辦的其它工作； | |
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| | | 2014年11月-2015年7月： | 泰禾集團股份有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 泰禾集團股份有限公司 | 職 位： | 行政專員 | | 工作描述： | 1、員工請假、出勤狀況，以及每月考勤記錄的統計。
2、差旅、招待等費用報銷單據的整理與傳遞工作。
3、每月月初部門辦公用品的訂購管理與發放。
4、部門項目實物資料的存檔及保管。
5、會議室預定與視頻會議連接等事宜。
6、部門行政、人事、財務事務對接工作。
7、每季度部門團建活動組織與聯絡。
8、根據公司要求配合財務、人事部門進行年度預算，半年度工作總結等事宜。 | |
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| | | 2011年4月-2013年10月： | 上海柏森投資管理有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 上海柏森投資管理有限公司 | 職 位： | 行政助理 | | 工作描述： | 1、協助行政部經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作；
2、協助行政部經理進行內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務；
3、參與公司行政、采購事務管理；
3、負責公司全體員工的后勤保障工作，包括發放辦公用品、印制名片、定水、定票等事務；
5、對外相關部門聯絡接待，解答咨詢及傳遞信息工作；
6、協助上級部門經理工作； | |
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| 【教育】 |
| 2015年9月 - 2017年6月 | 北京航空航天大學 | 人力資源管理 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 從事行政相關工作近7年，有親和力及較強的承壓能力和關注細節的工作習慣。希望在行政崗位長期發展 |
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| 【聯系方式】 |
