| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
女裝設計師 男裝設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2019年4月-至今： | 北京蓋婭傳說服飾設計有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京蓋婭傳說服飾設計有限公司 | 職 位： | 高級成衣設計 | | 工作描述： | 至今初秋成衣設計 | |
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| | | 2016年3月-2018年12月： | 北京東方藍地服裝股份有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京東方藍地服裝股份有限公司 | 職 位： | 服裝設計師 | | 工作描述： | 服裝設計工作，季節性波段分配任務。平均每季節2-3波段研發。走秀服裝設計等。
針對大女裝、中淑的設計研發
從2016年至今平均每波段爆款率為6%，暢銷款占比為47%
2018年11月-2018年12月調部門到買手部，買手設計師。掌握大量南方成衣、面料等資源更全面的了解全國地區的暢銷款式分布等
2017年開始參與并制作產品企劃、色彩企劃等
2017年參與并舉辦藍地時裝莊園的走秀活動。
2017年底，參與朝陽區政府3.8婦女節活動的穿搭技巧培訓講座
2016年開始，對藍地終端店鋪進行區域培訓（產品知識培訓）。培訓地區集中在上海、北京、長春、石家莊、鄭州、煙臺、太原、西寧等 | |
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| | | 2015年6月-2016年2月： | 北京玫瑰黛薇 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京玫瑰黛薇 | 職 位： | 服裝設計師助理 | | 工作描述： | 服裝設計、跟單、定制。輔助設計總監完成工作。
參與過：
1、中國檢驗檢疫局制服設計
2、滴滴打車專車司機禮服設計
3、廣東紅棉職業裝設計
4、黑龍江遠大購物中心服務人員制服設計
5、福鼎白茶茶物人員服裝設計
6、中國人民解放軍總醫院301醫院高干病員服設計、及技術規范
7、參與2015、2016年中國國際時裝周發布會、大學生時裝周發布會，調度及服裝設計、統籌一些列工作
8、2016年青島時裝發布會
9、2016年中國東亞海和項目領導參會服裝
10、2015年春晚歌手演出定制服裝
11、主持人李詠先生錄制節目《中國新聲音》服裝禮服
12、央視主持人楊帆《黃金100秒》服裝禮服
13、多次派往外地調研、學習、考察
14、參與2016年圣華盾安全作業裝設計 | |
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| 【教育】 |
| 2012年9月 - 2015年9月 | 河北美術學院 | 服裝設計與工程 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 4年服裝設計行業從業經驗，專注設計領域，良好的溝通、協調能力。針對大女裝中淑裝都有自己獨到的見解。本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強的組織能力和適應能力、并具有較強的管理策劃與組織管理協調能力。 |
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| 【聯系方式】 |
