| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
跟單員 網(wǎng)上運(yùn)營(推廣) 買手 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2024年4月-至今： | 北京數(shù)伙科技有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 市場部 | 職 位： | 買手主管 | | 工作描述： | 1、市場調(diào)研：密切關(guān)注時尚潮流趨勢，收集最新的時尚資訊與流行元素。研究消費(fèi)者需求和購買行為，確定受歡迎款式、顏色和品牌，同時研究競爭對手策略，制定更具競爭力的采購和銷售策略，以滿足消費(fèi)者需求，提升市場競爭力。2、戰(zhàn)略規(guī)劃：負(fù)責(zé)女裝及童裝業(yè)務(wù)的全面戰(zhàn)略規(guī)劃，基于市場趨勢洞察、消費(fèi)者需求分析及銷售數(shù)據(jù)研判，制定年度與季度 OTB 采買計劃，同時依據(jù)實(shí)時銷售動態(tài)，制定補(bǔ)貨計劃，實(shí)現(xiàn)供應(yīng)鏈的高效運(yùn)轉(zhuǎn)與業(yè)務(wù)的持續(xù)增長。3、產(chǎn)品規(guī)劃：依托深入的市場調(diào)研與精準(zhǔn)的趨勢分析進(jìn)行選品，連續(xù)兩季度各打造出 3 款連衣裙和羽絨服的爆款，其中選款的羽絨服單色周銷量超 700 件，實(shí)現(xiàn)快速翻單，在同規(guī)模同層級店鋪中，該銷量遠(yuǎn)超平均水平。4、營銷推廣：負(fù)責(zé)制定全面的營銷策略，包括科學(xué)的定價策略、精準(zhǔn)把控商品上下架時間以及精心策劃的促銷活動等。5、數(shù)據(jù)分析：按照周、月、季度、年度對商品數(shù)據(jù)進(jìn)行多維度分析，密切關(guān)注售罄率、動銷率、庫存比等指數(shù)變化，復(fù)盤貨品暢銷及滯銷原因，精準(zhǔn)優(yōu)化庫存，動態(tài)調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，以實(shí)現(xiàn)商品的最佳配置和銷售效益最大化。6、供應(yīng)商管理：挖掘和管理優(yōu)質(zhì)供貨商及生產(chǎn)工廠，累計開發(fā)供應(yīng)商 11 家，包括梭織類 7 家、羽絨服 4 家。 | |
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| | | 2015年11月-2024年4月： | 綾致時裝(天津) | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 市場部 | 職 位： | 時尚買手 | | 工作描述： | 1，利用對時尚的敏感度，預(yù)測跟把控未來的流行趨勢，與設(shè)計一起定制新一季的開發(fā)走向。根據(jù)流行趨勢買樣，指導(dǎo)供貨商進(jìn)行樣品offer。協(xié)同設(shè)計師制定開發(fā)新一季度產(chǎn)品2，供貨商管理。對公司現(xiàn)有的供貨商每年進(jìn)行評估，給出考核標(biāo)準(zhǔn)劃分供貨商等級，淘汰劣等，根據(jù)供貨商等級預(yù)備分配未來訂單數(shù)量，維護(hù)平衡供貨商關(guān)系。同時不斷開發(fā)新供貨商，海選優(yōu)質(zhì)資源作為儲備。3，商務(wù)談判。獨(dú)立進(jìn)行完整的商務(wù)訂單談判，為公司爭取最優(yōu)的采購成本價。獨(dú)立跟單，對自己跟蹤的訂單，從開發(fā)到大貨出貨上店銷售反饋全套跟蹤，非常熟悉自己訂單的情況。4，產(chǎn)品定價與采購成本控制。新產(chǎn)品定價并且管理采購成本，通過面輔料資源信息拿到最具性價比的采購價格。5，數(shù)據(jù)分析，每周根據(jù)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對比分析，發(fā)掘潛力產(chǎn)品，每季度銷售數(shù)據(jù)分析整理對比，決定快反產(chǎn)品。6， 制定快速翻單計劃。每季訂單需提前預(yù)判爆款，并制定合理的面輔料備料計劃，為快速翻單做準(zhǔn)備。7， 根據(jù)行業(yè)現(xiàn)狀，給出建議，合理的開發(fā)，避免成本浪費(fèi)，積極推薦市場認(rèn)可的合作開發(fā)方式，聯(lián)名款，新品類的開發(fā)等等。8， 參與公司重要集采項(xiàng)目，羽絨、面料的集采，都為公司大量節(jié)省了成本，提高利潤。9， 組織協(xié)調(diào)各部門工作。每一個環(huán)節(jié)的推動都離不開各個部門的協(xié)同操作，特別是一個產(chǎn)品從無到有，需要協(xié)調(diào)前期設(shè)計，中期供貨商，市場銷售，后期反饋等等十幾個部門的工作。10， 定期參加服裝面料展會。定期巡店參觀學(xué)習(xí)其它品牌。知己知彼。開拓自己的視野，開發(fā)新的技術(shù)新的元素是品牌發(fā)展的必備條件。每年大量的出差，展會，工廠，都是積累自己知識跟眼界的良好途徑。11， 積極參與公司拓展的籌備，作為一個中層管理老員工，每年積極參籌備公司的拓展會議，幫助各部門互相熟悉，促進(jìn)同事之間的合作默契。 | |
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| | | 2010年11月-2015年9月： | 北京恒瑞泰來國際貿(mào)易有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京恒瑞泰來國際貿(mào)易有限公司 | 職 位： | 銷售業(yè)務(wù)跟單 | | 工作描述： | 1，對外營業(yè)主要負(fù)責(zé)跟客人的溝通，給客人報價，談單價。簽訂合同，對合同進(jìn)度的跟蹤。
2，日本客人來中國出差負(fù)責(zé)一些行政方面的工作。給客人定機(jī)票，定酒店，安排行程等。
3，自己業(yè)務(wù)下的合同資料的整理。
4，翻譯資料。客人來的指示書的翻譯。
5，商品開發(fā)。根據(jù)客人需要進(jìn)行一些商品的開發(fā)，服裝公司的開發(fā)包括面料，輔料。新款式的服裝等。
6，財務(wù)結(jié)算。儲運(yùn)完畢的合同要給供貨商結(jié)算貨款。
7, 日本來的指示書的翻譯，平時資料的翻譯，社長日常工作的翻譯。
8, 采購。生產(chǎn)資料的采購（布料，花邊，扣子等輔料。）主要在廣州采購，熟悉大宗訂貨流程，熟悉物流。熟悉對外公司轉(zhuǎn)賬匯款。一年去廣州杭州兩次，采購新的布樣，做成色卡，寄給日方客戶以供做樣衣時選擇。
9,預(yù)算。每月月底安排下月生產(chǎn)任務(wù)。計算成本，工資，日常開銷。做出預(yù)算后向日本公司提交請求書，日本公司確認(rèn)后，安排匯款。計算一個月生產(chǎn)量，幾款衣服，多少件，計算用多少布，從而確認(rèn)下月需要的資金。
10, 出貨。聯(lián)系檢品工廠，運(yùn)輸公司,寫裝箱單，報關(guān)表。
11, 辦公室工作。機(jī)票預(yù)定，酒店預(yù)定，收發(fā)郵件，收發(fā)傳真，寫文件，做表格，購買日常用品等。
12, 社長及部門的日常費(fèi)用的報銷。
13, 參與部門員工的面試。
14, 重大活動的組織與協(xié)調(diào)，包括簽字儀式，員工活動及年會等。 | |
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| 【教育】 |
| 2007年9月 - 2010年6月 | 河北外國語學(xué)院 | 商務(wù)日語 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 特長: | 熟練辦公軟件操作
熟練 CDR AI PS 繪圖軟件
日語：日語一級，可做工作語言
英語：英語四級，可做工作語言
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| 自我評價: | 工作背景：14 年服裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中 9 年買手經(jīng)驗(yàn)，熟知服裝產(chǎn)品工藝流程、面料及輔料等相關(guān)知識。專業(yè)能力：熟悉爆款產(chǎn)品與國內(nèi)消費(fèi)者喜好，掌握行業(yè)流行趨勢。熟悉服裝從規(guī)劃、設(shè)計、到大貨落地的全流程細(xì)節(jié)。具備統(tǒng)籌供應(yīng)鏈的運(yùn)營管理能力，通過商務(wù)談判促使連衣裙及羽絨服采購成本每季度以 7%幅度遞減。綜合素質(zhì)：出色的溝通表達(dá)能力及商務(wù)談判能力，能快速領(lǐng)會對方心理，能快速協(xié)調(diào)調(diào)動多方資源高效完成工作。技能：熟練 office 辦公軟件；熟練 CDR、AI、PS |
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| 【聯(lián)系方式】 |
