| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
女裝設(shè)計(jì)師 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
上海市-上海 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2013年9月-2016年2月： | 上海泛盛服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 上海泛盛服飾有限公司 | 職 位： | 設(shè)計(jì)管理人員 | | 工作描述： | 任少淑女女裝主設(shè)計(jì)一職；主要負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)當(dāng)季流行趨勢(shì)預(yù)測(cè)報(bào)告的收集分析；主題企劃PPT制作及講解；布料，輔料的收集;市場(chǎng)調(diào)查；產(chǎn)品前期開發(fā)面輔料調(diào)樣，開發(fā)設(shè)計(jì)；印繡花的工藝設(shè)計(jì)；跟版，與版師及工藝師的版型制作溝通；批版，審版；大貨工藝單等（店面的陳列擺設(shè)，季度的熱銷產(chǎn)品活動(dòng)，產(chǎn)品的市場(chǎng)定位，季度的促銷回饋活動(dòng)，每周列會(huì)等） 設(shè)計(jì)部，版房，生產(chǎn)部，采購(gòu)部遷徙至廣州。 | |
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| | | 2009年5月-2013年8月： | 上�？ㄉ继m卡服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 上�？ㄉ继m卡服飾有限公司 | 職 位： | 主設(shè)計(jì)師 | | 工作描述： | 任少淑女裝主設(shè)計(jì)一職；主要負(fù)責(zé)收集當(dāng)季流行趨勢(shì)預(yù)測(cè)報(bào)告的收集分析；主題企劃PPT制作及講解；面料，輔料的收集;市場(chǎng)調(diào)查；產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)；印繡花的工藝設(shè)計(jì)；跟版，與版師及工藝師的版型制作溝通；批版，審版；審批大貨生產(chǎn)面輔料及顏色；（店面的陳列擺設(shè)，季度的熱銷產(chǎn)品活動(dòng)，產(chǎn)品的市場(chǎng)定位，季度的促銷回饋活動(dòng)，客戶的反饋意見，每周列會(huì)等） | |
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| | | 2005年11月-2009年3月： | 香港凱豪株式會(huì)社 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 香港凱豪株式會(huì)社 | 職 位： | 主設(shè)計(jì)師 | | 工作描述： | 任時(shí)尚女裝主設(shè)計(jì)一職；主要負(fù)責(zé)英國(guó)設(shè)計(jì)部的跟圖設(shè)計(jì)及國(guó)內(nèi)外的接單設(shè)計(jì)（ONLY,歐時(shí)力，瑪斯菲爾，女圖，依戀等一流品牌）；印繡花的工藝設(shè)計(jì)；產(chǎn)品的開發(fā),跟版，版師工藝師的溝通；批版，審版；布料，輔料的收集;市場(chǎng)調(diào)查，（店面的陳列擺設(shè)，季度的熱銷產(chǎn)品活動(dòng)，產(chǎn)品的市場(chǎng)定位，季度的促銷回饋活動(dòng)，客戶的反饋意見，每周列會(huì)等）
每天與總監(jiān)郵件報(bào)告每天的工作日程及進(jìn)度，在保證高效率的完成自己工作范圍下，協(xié)助香港設(shè)計(jì)師完成款式的圖案設(shè)計(jì)；有很好的自我約束能力，語(yǔ)言溝通能力，部門協(xié)調(diào)能力；勇于接受挑戰(zhàn)，敢于表現(xiàn)自己，敢于接受挫折與批評(píng)，進(jìn)而改善不足之處。
風(fēng)格定位：25-45歲時(shí)尚歐美女裝、配件、飾品，價(jià)格中高檔 | |
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| 【教育】 |
| 2000年1月 - 2003年1月 | 江西服裝學(xué)院 | 服裝設(shè)計(jì)與工程 | �？� | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力;敏銳的市場(chǎng)判斷能力;精益求精的工作能力.獨(dú)特創(chuàng)新的設(shè)計(jì)能力;積極向上的好學(xué)能力和敢于面對(duì)挫折的勇氣.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，待人處事穩(wěn)重隨和；對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極向上，能帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)的和諧氛圍，及時(shí)調(diào)節(jié)下屬的灰色心情，能很好的把握領(lǐng)導(dǎo)與下屬的關(guān)系，做到尊敬，遵從，遵行。對(duì)時(shí)間觀念很強(qiáng)，能很好的與各部門溝通，領(lǐng)悟力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
