【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
童裝設計師 |
期望工作地點: |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗】 |
| | 2010年7月-至今: | 北京楊繼紅童裝設計工作室 | 企業(yè)規(guī)模: | 10-20人 | 部 門: | 北京楊繼紅童裝設計工作室 | 職 位: | 童裝設計師 | 工作描述: | 1.服務過的品牌:從2010年至今先后完成工作室承接的多個品牌(“DELORAS”、海崴、小豬班納、叮當貓、凡客誠品、特步兒童、幫登,電商品牌包括小琳瑯、貝彤、自然之吻). 2.工作內(nèi)容概述:負責產(chǎn)品研發(fā)(包括提交產(chǎn)品主題、流行色彩、流行款式、流行平面趨勢、流行面輔料。產(chǎn)品整合包括款式的搭配、上市波段、面輔料的品類、款式配色、平面設計,跟進樣衣的制作及版型的討論。 3.具體相關工作程序:* 消化相關流行趨勢及色彩預測、收集大量有效資訊、上季銷售調(diào)查匯總、初期市場調(diào)查 * 前期色彩設定、基礎面料設定、依據(jù)上貨批次制作系列服裝概念成組及平面系列概念,擬定主題內(nèi)容 *產(chǎn)品結構初定(各產(chǎn)品比例、上下裝搭配、內(nèi)外搭配、面料比例等)、匯報產(chǎn)品結構、修改并敲定產(chǎn)品結構(待修改) * 開展設計工作(款式設計、面輔料設計、平面繡印花設計等),掌握色彩搭配、細節(jié)應用、上下裝呼應、內(nèi)外裝呼應、面輔料應用搭配、平面應用搭配 * 初期整合設計內(nèi)容、匯報整盤貨品設計稿、中后期市場調(diào)查、修改產(chǎn)品結構、調(diào)整中期色彩及基礎面料、增加應時面料、增減款式設計 * 二期整合設計內(nèi)容、匯報修正后整盤貨品設計稿、敲定初版款式、初定款式基礎尺寸、下發(fā)初版面輔料、平面繡印花及款式版單 * 后期市場調(diào)查、增減款式設計、跟進面輔料、平面繡印花及初版制作、與技術部門溝通制作工藝 * 審核各初版成品(款式、面輔料、平面繡印花等)、修正各成品顏色、尺寸及版型、款式試衣調(diào)整 * 結束初版成品制作后,匯報初版情況、按照上貨批次及產(chǎn)品結構調(diào)整整盤貨品、敲定終期色彩及產(chǎn)品結構 * 跟進再版制作、與相關部門制定訂貨會日程計劃 * 審核再版成品、結束再版成品制作后,匯報再版情況、調(diào)整并敲定訂貨會產(chǎn)品 | |
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| | 2009年2月-2010年6月: | 北京上鋒興業(yè)服裝服飾有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 北京上鋒興業(yè)服裝服飾有限公司 | 職 位: | 設計 | 工作描述: | 負責公司的產(chǎn)品研發(fā)工作(總結往年的爆版和流行趨勢開發(fā)新一季的產(chǎn)品),包括款式開發(fā)、顏色搭配、圖案設計、工藝交接單制作、與版師討論版型,確定最終下單款式。 | |
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| | 2006年11月-2008年6月: | 北京闊彬努服裝工貿(mào)有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 北京闊彬努服裝工貿(mào)有限公司 | 職 位: | 設計 | 工作描述: | 全面的把握整盤貨品的開發(fā),運用最新流行元素結合公司產(chǎn)品風格開發(fā)新一季的產(chǎn)品,根據(jù)公司的銷售反饋總結新一季產(chǎn)品的開發(fā)品類,包括款式開發(fā)、顏色搭配、圖案審核、工藝交接單制作、與版師討論版型,樣衣評審會,參與訂貨會的布置工作,確定最終下單款式。 | |
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【教育】 |
2001年9月 - 2005年6月 | 陜西科技大學 | 服裝設計與工程 | 本科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 吃苦耐勞,勤奮,
具有良好的組織能力,與人溝通的能力;具有很強的洞察力與分析力 |
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【聯(lián)系方式】 |