| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
采購主管 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2010年5月-2017年1月： | 北京卓歐制衣有限責任公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 生產供應部 | 職 位： | 采購 | | 工作描述： | 協(xié)助廠長完成公司生產任務及行政任務，依據(jù)公司下達的生產任務協(xié)助廠長做好工廠的生產計劃，并跟蹤監(jiān)督。做好工廠的日計劃報表、周報、月報。本廠員工離職入職的手續(xù)辦理，新人培訓計劃的時間及培訓內容的制定，各種生產報表的匯總。工廠行政工作的處理。
根據(jù)銷售計劃所下款式采購訂單，及時進行分類、詢價、交期。簽到采購合同并后期進行跟蹤貨期，協(xié)助原料庫進行入庫以及解決各種問題。 | |
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| | | 2006年3月-2009年1月： | 亞泰皮草三河有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 車間主任助理 | | 工作描述： | 負責車間的產品質量，通過監(jiān)督和檢查確保產品按操作工藝流程順序生產，每道工序都按操作重的進行保證設備的正常運行，按照生產計劃組織分配和協(xié)調本部門的員工進行生產，在生產過程中確保人員，產品和設備的安全。合理高效的完成生產任務，并配合其他部門完成總的生產任務。對員工進行定期考核和培訓。 | |
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| | | 2004年8月-2006年1月： | 北京恒生通達不銹制品有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 管理 | | 工作描述： | 根據(jù)業(yè)務單據(jù)制定相應的生產計劃單,編制詳細具體的生產計 劃,協(xié)調監(jiān)督生產過程.反映生產狀況及物料情況,提交報表. | |
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| 【教育】 |
| 2002年9月 - 2004年7月 | 江西大宇職業(yè)技術學院 | 企業(yè)管理 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 有10年多的企業(yè)生產經驗及1年的服裝輔料采購經驗，對中小企業(yè)的生產管理有一定的實際經驗．懂得5S的運用及制定,接受過生產型企業(yè)基層管理的專業(yè)培訓,可以制定基層的管理制度及生產計劃的編制.可以從事生產管理，經理助理，統(tǒng)計，調度，．
做事有一定的原則性，干練．沉著，善于溝通，有抗壓性及平穩(wěn)的心態(tài),有一定的協(xié)調性． |
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| 【聯(lián)系方式】 |
