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	羅航燦
	更新日期 2018/8/1 打印羅航燦的簡歷

【基本信息】
姓名羅航燦	性別男
出生年月 1970年10月	國籍中國
戶籍湖南省	現居住地廣州

【求職意向】

期望工作性質：	全職

期望職能職位：	跟單員
期望工作地點：	廣東省-廣州
期望月薪：	面議

【工作經驗】


2014年11月-2017年12月：	廣州萬想貿易有限公司
企業(yè)規(guī)模：	50-100人
部門：	廣州萬想貿易有限公司
職位：	生產經理
工作描述：	負責產品大貨生產落實、監(jiān)督、執(zhí)行。確保產品質量和貨期。審核、分析工藝、尺寸、板型設計的合理性與可行性。大貨生產任務的安排及質量、進度跟進。產前樣的審核及批復。供應商的評估，規(guī)范部門工作流程。解決開發(fā)及生產中的一切所不可預估的問題。搜尋、開發(fā)適合生產公司產品的優(yōu)質供應商。公司為電子商務（天貓/京東等）大碼男裝（韋恩澤維爾）品牌。


2010年12月-2014年10月：	廣州市谷森（摩登摩瓦服飾）貿易有限公司
企業(yè)規(guī)模：	100-500人
部門：	廣州市谷森（摩登摩瓦服飾）貿易有限公司
職位：	生產經理
工作描述：	負責產品設計開發(fā)計劃，落實、監(jiān)督、執(zhí)行。確保產品及樣板質量和貨期。審核、分析工藝、尺寸、板型設計的合理性與可行性。大貨生產任務的安排及質量、進度跟進。產前樣的審核及批復。供應商的評估、成本核算、OEM生產合同的簽訂及貨款結算。安排跟單、QC人員工作，規(guī)范部門工作流程，制定合理的激勵機制。解決開發(fā)及生產中的一切所不可預估的問題。搜尋、開發(fā)適合生產公司產品的優(yōu)質供應商。公司為男裝品牌。


2007年4月-2010年11月：	廣州泊樂鞋服有限公司
企業(yè)規(guī)模：	100-500人
部門：	廣州泊樂鞋服有限公司
職位：	生產經理
工作描述：	主要負責生產開發(fā)管理，配合設計師開發(fā)，審核制作工藝的合理性及可操作性，樣板制作單及大貨生產制單的審核，尺寸審核，成本預算及控制，開發(fā)辦及產前辦審核批復，對外協廠生產技術能力評估。生產大貨中，對外協廠技術支持，解決生產中的難題，追蹤生產進度和產品質量,管理安排跟單QC工作等。公司為一線童裝品牌企業(yè)。


2004年3月-2007年12月：	東莞豪裕制衣有限公司
企業(yè)規(guī)模：	1000-9999人
部門：	營業(yè)部
職位：	技術跟單主管
工作描述：	配合香港營業(yè)部跟單員一切跟單事務,協助客戶設計師開發(fā)樣辦,負責寫樣辦裁制說明單（工藝制單），翻譯客戶評語及資料（借助工具書）,跟蹤面料和輔料的采購,跟蹤樣辦質量和辦期,查看布料和輔料的測試,寫詳細的報告給客戶.在不改變客戶的要求下,改進制作工藝來控制工藝制作成本.核對客戶資料,詳細準確地提供給各相關部門,處理客戶投訴的問題,加強各部門的溝通及時解決問題.直至出貨.主要客戶:德國的 HUGO BOSS(主要是做棉褸/風衣機恤等梳織運動類)

【教育】

1988年9月 - 1991年6月

郴州市職業(yè)技術學校

藝術設計學

中技

專業(yè)描述：

未填寫

【附加信息】

自我評價:

本人從事服裝行業(yè)二十年,能獨立熟練完成整件工序,懂紙樣，排嘜計料，工藝設計，成本核算，有高檔量身訂做經驗等。能熟練編寫樣辦裁制說明單(工藝制作單)及大貨生產單。在不改變設計要求下,能有效控制工藝制作成本。能準確判斷制作工藝的合理性及可操作性，對車縫工藝上的瑕疵有一定的處理能力,熟習各種布料特性的車縫要求,品質管理觀念強,熟悉跟單流程,能適應各種品質要求,有品檢能力，有管理能力，有溝通能力，有生產系統(tǒng)搭建管理能力,近十年以來一直從事生產外發(fā)經理一職，有外貿服裝FOB外發(fā)經驗，有豐富的外發(fā)經驗，對加工廠生產能力評估、品質、貨期有把控能力，有工廠資源，有C1駕照。

【聯系方式】