【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
采購(gòu)主管 跟單員 |
期望工作地點(diǎn): |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | 2023年3月-2025年6月: | 北京含弘德秀服裝科技有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 采購(gòu)部 | 職 位: | 面料輔料采購(gòu) | 工作描述: | 核對(duì)樣衣面輔料信息準(zhǔn)確性,根據(jù)預(yù)售數(shù)量和生產(chǎn)計(jì)劃,制定采購(gòu)計(jì)劃,與供應(yīng)商洽談價(jià)格,控制成本,預(yù)算價(jià)格,按照預(yù)售數(shù)量和生產(chǎn)計(jì)劃數(shù)量下單購(gòu)買 簽訂購(gòu)買合同,確保交貨日期,跟蹤面輔料到庫(kù)情況和質(zhì)檢,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)和面料商溝通處理,及時(shí)送面料到檢測(cè)公司質(zhì)檢。跟蹤面料褲存,定期盤點(diǎn)確保庫(kù)存過(guò)多或缺貨。 | |
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| | 2021年3月-2023年3月: | 北京華祐蒙澤服裝服飾有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 30-50人 | 部 門: | 生產(chǎn)部 | 職 位: | 生產(chǎn)管理 | 工作描述: | 訂單規(guī)劃,安排采購(gòu),制定生產(chǎn)計(jì)劃,對(duì)接工廠,洽談生產(chǎn)價(jià)格周期,下單工廠,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度。 | |
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| | 2019年4月-2021年1月: | 因循文化傳播有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 30-50人 | 部 門: | 生產(chǎn)部 | 職 位: | 生產(chǎn)經(jīng)理 | 工作描述: | 主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌年度和季度生產(chǎn)計(jì)劃,樣衣開(kāi)發(fā),核算成本,制定季度生產(chǎn)計(jì)劃,開(kāi)發(fā)工廠,與工廠洽談合作工費(fèi),制定加工合同,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度和品質(zhì)。跟進(jìn)跟單員日常工作安排,核對(duì)工廠賬目核算。 | |
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| | 2010年3月-2019年3月: | 金建太乙經(jīng)貿(mào)有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 生產(chǎn)部 | 職 位: | 生產(chǎn)主管 | 工作描述: | 核算成本,做成本預(yù)算,做生產(chǎn)計(jì)劃,訂單合同。安排出版做樣衣與客戶確認(rèn)。訂購(gòu)面輔料,制定生產(chǎn)計(jì)劃周期安排,與外加工廠洽談生產(chǎn)交期和加工費(fèi),制定加工合同,安排跟單員跟進(jìn)外發(fā)工廠生產(chǎn)進(jìn)度和產(chǎn)品質(zhì)量,確保大貨按時(shí)保質(zhì)保量的完成訂單。 | |
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| | 2006年6月-2009年3月: | 北京馥維盟服裝有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 30-50人 | 部 門: | 生產(chǎn)部 | 職 位: | 生產(chǎn)助理 | 工作描述: | 主要協(xié)助生產(chǎn)部的日常生產(chǎn)安排,制定生產(chǎn)加工計(jì)劃,并核對(duì)樣衣和版,準(zhǔn)備大貨面輔料開(kāi)單下發(fā)加工廠,跟蹤工廠的生產(chǎn)進(jìn)度和產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督。 | |
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| | 2005年3月-2006年6月: | 北京藍(lán)地一族服裝公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 30-50人 | 部 門: | 生產(chǎn)部 | 職 位: | 跟單 | 工作描述: | 負(fù)責(zé)監(jiān)督工廠核對(duì)面、輔料的數(shù)量,裁剪料率。監(jiān)督流水線的大貨生產(chǎn)質(zhì)量,及后道檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)反映并解決生產(chǎn)中的問(wèn)題,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。 | |
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| | 2003年3月-2004年11月: | 北京皮爾卡丹女裝服裝有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 30-50人 | 部 門: | 技術(shù)部 | 職 位: | 樣衣工 | 工作描述: | 看圖做樣,理解設(shè)計(jì)師和版師的款式理念,善于溝通,對(duì)工藝不斷創(chuàng)新和完善,把每個(gè)細(xì)節(jié)做得更好更加完美。 | |
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| | 2001年1月-2002年12月: | 北京卓萊服裝服飾有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 30-50人 | 部 門: | 技術(shù)部 | 職 位: | 樣衣工 | 工作描述: | 看圖做樣,理解設(shè)計(jì)師和版師的款式理念,善于溝通,對(duì)工藝不斷創(chuàng)新和完善,把每個(gè)細(xì)節(jié)做得更好更加完美 | |
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【教育】 |
1995年9月 - 1998年7月 | 南昌服裝學(xué)校 | 服裝設(shè)計(jì) | 中技 | |
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【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 多年的工作經(jīng)年,善于溝通,注重細(xì)節(jié),預(yù)判生產(chǎn)前可能出現(xiàn)的問(wèn)題,減少出現(xiàn)生產(chǎn)問(wèn)題,出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)合理化解決,抗壓力強(qiáng)。帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)合作精神,善于夸部門溝通,推動(dòng)部門與部門之間的協(xié)調(diào)工作。對(duì)合作商善于溝通,達(dá)成合作計(jì)劃,長(zhǎng)期合作共同發(fā)展創(chuàng)造有利條件。 |
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【聯(lián)系方式】 |